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“As mulheres no trabalho”, por Nancy Ferruzzi Thame

Foto: Corbis

Foto: Corbis

O primeiro de Maio é uma comemoração mundial: Dia do Trabalhador. No Brasil é feriado nacional, justo reconhecimento para todos que trabalham para fazer nosso país melhor, apesar de todas as dificuldades.

 

No entanto, visualizamos um país muito injusto para quem constrói a riqueza nacional com o trabalho diário. Os 51 milhões de trabalhadores brasileiros enfrentam um sistema de transporte coletivo caro e ineficaz; condições de trabalho insalubres ou inadequadas e baixa remuneração.

 

Os dados abaixo são relacionados ao mercado formal, brasileiros com carteira assinada. Porém, cerca de 28 milhões de pessoas ainda recebem menos do que o salário mínimo. E a cada ano esse número vem aumentando, ao contrário do que apregoa o governo.

 

Além disso, 43% das famílias do Brasil, – cerca de 27 milhões de lares brasileiros – tem renda média mensal per capita inferior a um salário mínimo!

 

Nesse contexto, há de se registrar as questões específicas das mulheres no mercado de trabalho nacional. De maneira geral, elas recebem menos que os homens e são maioria nas estatísticas de desempregados.

 

De acordo com o Cadastro Nacional de Atividades Econômicas com base na relação Anual de Informações Sociais (RAIS), do Ministério do Trabalho, em 2011 as mulheres empregadas somavam 19,4 milhões (41% do total), contra 26,9 milhões de homens empregados.

 

Segundo dados divulgados pela Pesquisa Mensal de Emprego do IBGE, em 2011, enquanto o salário dos homens, em média, chegava a R$ 1.857,64, as mulheres recebiam R$ 1.343,81.

 

Uma disparidade de aproximadamente 28%. Uma injusta discriminação!

 

Já segundo o Fórum Econômico Mundial, a desigualdade entre homens e mulheres no Brasil caiu da 82ª posição (em 2011) para a 62ª (em 2012), entre 135 países que fazem parte do Relatório sobre Desigualdade Global de Gênero.

 

O  Brasil teve o seu pior desempenho em relação às questões econômicas, ficando em 120º lugar. Estes dados se justificam, pois os salários das mulheres são inferiores quando comparados ao dos homens. A participação no mercado de trabalho é baixa, bem como é reduzida a presença dela em cargos de chefia.

 

Mas não podemos deixar de realçar a força e determinação da mulher trabalhadora. Basta lembrar que no Brasil as mulheres já são responsáveis pelo sustento, sozinhas, por mais de um terço dos lares – em alguns estados chegando a 40% das famílias. Uma contradição com a renda.

 

Estamos evoluindo em nossa posição no mundo do trabalho, essa é uma boa notícia. Inclusive, apresentamos níveis de escolaridade maiores do que os dos homens.

 

A presença das mulheres no mercado de trabalho poderia ser maior e mais significativa se elas dispusessem de creches para deixar seus filhos.

 

Hoje, temos 10 milhões de crianças fora dessas instituições de acolhimento, apesar das promessas de campanha da nossa atual presidente, de que teríamos mais 7.000 novas creches quando na verdade, em três anos e meio, foram construídas menos de quinhentas.

 

Um absurdo e um desrespeito à mãe trabalhadora do país.

 

Mesmo com tantas dificuldades as mulheres brasileiras, nos últimos 50 anos, fizeram uma verdadeira revolução, com sua presença no universo do trabalho.

 

Pois bem, neste Primeiro de Maio nós, tucanas, vamos aproveitar a folga; nos carregar de energia; recarregar as baterias e prosseguir a luta para mudar a realidade do trabalho feminino no Brasil.

* Nancy Ferruzzi Thame é a segunda vice-presidente do PSDB Mulher

 

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